您目前的位置 : 首页 >> 乱了头绪的经理人 >> 正文

离职原因最佳回答方案集锦

日期:2016-4-20(原创文章,禁止转载)

离职原因最佳回答方案集锦

不要写过多公司的原因导致你不得不离职,比如:人际关系复杂、单位领导无能,这样新公司一定不会录用你,因为他们会想,如果有一天你离开了这家新公司,也会这样在背后骂他们。

上面朋友说的公司破产的原因,一定要慎重,如果你原来所在的单位是家大公司,那么是否破产在网上是很容易查到的。如果你的谎话被揭穿,工作是肯定没有了。

可以填写如下原因:

1、单位有工作人员是领导的亲戚或朋友,而自己则是应聘进去的,很多好的机会总轮不到自己。

2、你自己是经人介绍去的单位,无论做出什么成绩都会被人任为是得到了领导的照顾,所以自己想换个工作,这样更能体现自己的能力。

3、原来的公司总不按时发工资,有拖欠现象。

4、公司对客户的承诺经常不能兑现,搞的你们总是要对客户进行解释。

注明:前2条是绝对不会有问题,曾经实验过;

后2条最好事先编好可以举例的事件,免得突然问起来你没的说,就有可能穿帮了。

推荐:尽量采用与工作能力关系不大、能为人所理解的离职原因,如为符合职业生涯规划、上班太远影响工作、充电、休假、生病等。

注意:避免敏感答案,并不意味着欺骗,如招聘人员问及细节问题,应如实回答。否则求职者的诚信度可能大打折扣,成功可能性更小。

无论怎样的离职原因,希望你到了新的单位好好工作,一切顺利!

TAG:

【推荐阅读】

郑州军海医院口碑好不

癫痫病表现的症状

癫痫人群有哪些

癫痫患者饮食注意事项

友情链接:

东床娇客网 | 南通大学文学院 | 哈尔滨万达酒店 | 林志玲浴室 | 新角色兰邪恶图片 | 沼气池建设 | 联邦科特